今年以来，庐江县龙桥派出所创新建立了一项特色矛盾纠纷化解机制，在不断促进社会关系和谐的同时，更为当地群众增添了幸福感与满足感。
龙桥镇属丘陵地区，地上地下资源丰富，辖区有铁矿十余种，更有黄屯老街、缺口港等名片。龙桥镇总面积105多平方千米，全镇人口6万多人，下辖11个村，2个社区，是庐江县东南经济、文化、交通的中心。如何护航龙桥平安？龙桥派出所交出了自己的答卷。今年以来，龙桥派出所立足辖区实际，践行新时代“枫桥经验”，聚焦矛盾化解、执法服务、平安建设，通过学法、执法、普法多方面创新举措，用新办“法”守护平安龙桥。
因地制宜，“1＋x”坚持党建引领
龙桥派出所坚持以党建为引领，把加强党的领导摆在增强治理能力的首位。面对社会治理中涌现出的新问题、新困境、新挑战，龙桥派出所积极探索，先后成立了“1＋x”调解模式，因地制宜，由派出所牵头，将义务调解员、村镇有威望的人、辖区企业负责人编入“x”团队，相互助力，形成合力。面对错综复杂的社会矛盾、邻里纠纷，龙桥派出所提前谋划，找准矛盾点，因人而异，采用“民警私下沟通，警民联调室正式协调”的模式，将警民联调“1＋x”当作衔接调解的桥梁。目前龙桥镇已建治安巡逻、文明养犬劝导、交通劝导、防电诈防溺水宣传等多支义工队伍共同参与平安龙桥建设。
因情施策，“云调解”创新服务阵地
当前，龙桥辖区正处于大建设、大发展的转型期和机遇上升期。因受征地、拆迁影响引发的土地纷争、房屋属权、山场林木、婚恋等矛盾纠纷燃点高、爆点多，派出所在受案处理过程中，一些涉事人员因外出务工、疾病住院或刻意规避等诸多因素导致了部分矛盾纠纷（案）事件久拖难结。龙桥派出所致力于微网格工作模式的创新优化，有效利用微信群视频的方式因情施策，依法调解，牢牢掌握矛盾纠纷调解的主动权。对在商榷期限内当事人外出或确有特殊情况的，实行智能化“微信建群”民辅警捆绑作业，实施“远距离近调处”，让群众不跑路。截至目前，通过“微调解”工作法成功调处各类矛盾纠纷10余起，得到了当事人及辖区群众的一致好评和赞誉。
量体裁衣，“矿山义警”夯实社会力量
“枫桥经验”的实质，是为了群众、相信群众、发动群众并依靠群众。龙桥派出所以群众利益为出发点和落脚点，联系矿山专业救援队加入江淮义警队伍，这支特别的27人队伍拥有专业的救援技能和过硬的身体素质。龙桥派出所整合力量，将他们分成三组，在没有救援任务时，配合民警开展晚间巡逻、重点人员管控、法律法规宣传等工作，为了平安龙桥建设，实现共建共享共治，这支“矿山义警”队伍发挥所长，行动在龙桥的大街小巷，夯实了社会力量，极大地提高了人民群众安全感满意度。
龙桥派出所坚持以群众为中心，不断发展创新新时代“枫桥经验”，完善各类社会矛盾多元化解机制，高效发挥“云调解”优势，利用“矾矿义警”社会力量，最大程度为建设“平安龙桥”点亮一盏明灯。
